A transformação digital é um dos temas mais recorrentes entre as lideranças em eventos e convenções. Que ela já está entre nós, isso é inegável, mas ainda há quem fique perdido nessa avalanche de...
Danieli Wegermann
Ultimamente, ouço com uma frequência crescente comentários do tipo: “não tem mais área de gestão de pessoas na minha empresa”, “quem faz o nosso RH é o financeiro” ou “a gente...
Uma das maiores preocupações de qualquer equipe de RH é o turnover. O motivo é simples, um alto volume de admissões e demissões gera gastos preocupantes, tanto de dinheiro quanto de tempo, com...
Você já ouviu falar no “Sistema 996”? O assunto esteve em pauta na imprensa e nas redes sociais nas últimas semanas por conta de uma declaração de Jack Ma, fundador da gigante do e-commerce Alibaba....
Se você se sente exausto, desanimado e insatisfeito com o seu trabalho, é bem possível que você esteja próximo de sofrer um burnout. Este termo em inglês também pode ser chamado de “síndrome do...
Um RH pode ter várias estratégias para buscar um novo talento para a sua empresa. Ele pode publicar vagas em sites, usar a busca do Linkedin, visitar universidades e até mesmo adotar estratégias de...
Quando se estuda a economia clássica, observa-se que as pessoas (o “homo economicus”) capazes de processar informações e que tomam suas decisões econômicas e/ou de consumo de forma plenamente...
Por definição, startup é toda empresa em fase embrionária com um modelo de negócio que seja repetível, escalável e flexível. Porém, são suas características mais românticas que tem atraído cada vez...
